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Enfermedad y accidentes
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Los tatuadores, para poder generar ingresos, dependen principalmente de su trabajo físico y presencial. Una baja por accidente o enfermedad puede producir una gran pérdida de ingresos y, por tanto, dificultades para hacer frente a los pagos derivados de su actividad. La gran mayoría de los tatuadores cotizan a la Seguridad Social por la base mínima. De este modo, en caso de que sufran una incapacidad temporal, la prestación que perciban por parte de la Seguridad Social será insuficiente para afrontar sus obligaciones.
Si complementamos la cuota de la Seguridad Social con una pequeña prima de seguro de baja laboral para tatuadores, podremos aumentar notablemente la prestación en caso de baja temporal.
Además, existen otros imprevistos que pueden comprometer la continuidad de la actividad del tatuador, tales como reclamaciones por responsabilidad profesional. Las reclamaciones por lesiones a los clientes y otros accidentes son cada vez más frecuentes. A tal efecto, disponemos de un seguro de responsabilidad profesional para tatuadores.
¿Qué es un seguro de baja para tatuadores?
Un seguro para tatuadores, en relación al aspecto de baja laboral, te permite como asegurado percibir un subsidio en caso de que sufras un accidente o enfermedad temporal que te impida desarrollar tu actividad profesional. Precisamente, este tipo de seguro está diseñado para personas que trabajan en sectores como el arte del tatuaje y la perforación, donde la actividad laboral depende directamente de la habilidad manual y la presencia física del profesional.
Por otro lado, este subsidio es complementario a la prestación que recibirías de la Seguridad Social en caso de baja médica. De esta forma, se obtiene una cantidad mayor que equilibra y complementa los ingresos reduciendo el impacto económico.
Además, dado que muchos tatuadores son trabajadores autónomos, estos seguros de baja laboral suelen tener procesos simplificados para este tipo de trabajadores, con requisitos menos burocráticos que los seguros tradicionales de baja para empleados.
Coberturas de un seguro de baja laboral para tatuadores
Un seguro de baja laboral temporal tiene como cobertura principal indemnizarte por baja diaria. Además de esta garantía principal, dependiendo de la compañía aseguradora y el tipo de póliza, se pueden incluir otras coberturas opcionales que pueden resultarte interesantes.
Indemnización por baja diaria por enfermedad o accidente
La cobertura principal en un seguro de baja laboral temporal es la indemnización diaria por accidente. Sin duda, es habitual y altamente recomendable incluir, además del accidente, la enfermedad. Por lo cual, presta atención a que estén contempladas todas las causas de baja y no sólo accidentes.
Indemnización por hospitalización
Además de la cobertura principal, es habitual que puedas contratar una indemnización diaria por ingreso en un hospital a consecuencia del accidente o la enfermedad. Esta indemnización y su duración varían y se establecen en la póliza según las condiciones de cada compañía y será, por tanto, una indemnización adicional a las de la garantía principal.
Fallecimiento
Algunas compañías aseguradoras pueden incluir una indemnización por fallecimiento del asegurado por unas cantidades especificadas en la póliza.
Invalidez permanente absoluta
Este tipo de seguros también permiten incluir una garantía en caso de que el asegurado reciba la invalidez permanente absoluta a causa de un accidente o enfermedad.
Parto
En ciertas ocasiones algunas aseguradoras pueden incluir esta garantía en sus pólizas.
Tipos de seguros de baja laboral o incapacidad temporal
Los dos tipos de seguros de baja laboral que nos podemos encontrar son el baremado y el no baremado. Es importante conocer que el seguro no baremado es más caro que el baremado. A continuación, te explicamos el porqué y te contamos todos los detalles.
Seguro de baja laboral baremado
En este caso, recibirás tu indemnización por un número determinado de días según un baremo fijo que determina la póliza. Pero podrás decidir la cuantía diaria de la indemnización. Así, la prima será más alta cuanto mayor sea esa indemnización diaria.
Seguro de baja laboral no baremado
En este caso, también podrás decidir cuál será la indemnización diaria a recibir. Sin embargo, los días de duración de la indemnización no se rigen bajo ningún baremo. La duración del subsidio del seguro cubre todos los días de tu baja hasta que el alta se haga efectiva. Por lo tanto, en este caso si es necesaria una baja efectiva tramitada ante la Seguridad Social. Por esta razón, este tipo de seguros resultan más caros.
La franquicia en el seguro de baja laboral
La franquicia de un seguro de baja laboral es el periodo de días entre que se produce el siniestro y la compañía paga a indemnización. De modo que, cuanto mayor sea ese periodo (franquicia) menor será la prima de tu seguro. Cuando se calcula el subsidio hay que restar al número total de días de baja la franquicia. Por ejemplo, si se establece como tiempo de indemnización 20 días, y contratas una franquicia de 5 días, tan sólo recibirás subsidio durante 15 días, pero el precio de tu seguro será menor.
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Lo más importante al contratar tu seguro de baja laboral
¿Con franquicia o sin franquicia?
La franquicia afecta a la prima. La pregunta es ¿cuánto tiempo puedo estar de baja y que no afecte mucho a mis ingresos? Sí recomendamos que pidas una franquicia, al menos de 3 días, si el ahorro es considerable.
Soy autónomo, ¿necesito este seguro?
Si cotizas por la base mínima, las cantidades a percibir por la S.S. en caso de baja serán muy bajas. Un seguro de baja laboral es un gasto asumible y la mejor forma de asegurar tu estabilidad económica
¿Con baremo o sin baremo?
El seguro con baremo es más económico pero si te lo puedes permitir. La cobertura será mejor en seguros sin baremo, ya que se ajusta más a la evolución médica de la lesión que dé lugar a la baja.
Tipo de trabajo
El tipo de trabajo que desarrollas afectará al precio, en tanto en cuanto estés más expuesto a sufrir un accidente o una enfermedad, será más caro el seguro y, también, más necesario.
Determinar la suma asegurada
Piensa bien cuáles son tus ingresos reales y qué cantidad necesitas mensualmente hasta alcanzar unos ingresos parecidos, contando con lo que te pagaría la seguridad social.
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Busca asesoramiento profesional independiente sobre qué cantidad es adecuada para ti, qué franquicia poner y qué compañías ofrecen coberturas más adecuadas a tus circunstancias y presupuesto.
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